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Peak Performance Through NLP
John Seymour & Martin Shervington
Editore: Dorling & Kindersley - Pagine: 72.
Per la serie Essential Managers dell'Editore D&K, un libro-visuale. Poco più di 70 pagine, tutte corredate di foto, schemi esplicativi, diagrammi. E alla fine del libro un'autoanalisi delle proprie performance in dodici domande. Un testo diretto ed essenziale per migliorare le diverse aree della propria attività. Spiegazioni molto chiare vengono sviluppate mediante foto e schemi riassuntivi. Un libro davvero semplice ma certo non superficiale.
Assolve egregiamente il suo ruolo di agile manuale per chi voglia applicare contenuti che, magari, già conosce e che comunque producono ottimi risultati.
Si sviluppa in 4 fasi progressive:
1 - Thinking About Performance - Valutazione della Performance
2 - Improving Your Performance - Migliora la tua Performance
3 - Helping Others Improve - Aiuta il miglioramento degli altri
4 - Continuing to Improve - Continua a Migliorare
In ogni sezione il compito descritto viene scomposto in capitoli che sintetizzano una tematica importante quale "gestire le emozioni" e "'influenzare attraverso il linguaggio". Un manuale di sicuro interesse per chi è "disposto a fare", per chi è "portato a realizzare". Adatto soprattutto a chi può dedicare poco tempo alla lettura. |
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